Dein AVGS-Coaching Hamburg

Bewerbungs-Coaching

Du bist in einer Phase der beruflichen Neuausrichtung? Du suchst nach einem Profi, der dich in dieser wichtigen Phase begleitet?

Gründungscoaching

Das Thema Gründung lässt dich nicht los?
Du hast eine Geschäftsidee?
Du suchst nach Unterstützung in der Gründungsphase?

Hast du einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS)?

Falls du noch keinen Gutschein hast, informiere dich in deiner Arbeitsagentur/deinem Jobcenter, ob du einen Gutschein beantragen kannst. Die Kosten für ein Bewerbungs- oder Gründungscoaching werden vollständig von der Agentur für Arbeit übernommen.

Falls du schon einen Gutschein hast, kannst du heute schon den ersten Schritt machen und auf unserer Seite deinen Coach wählen! In einem persönlichen und unverbindlichen Erstgespräch könnt ihr euch kennenlernen und entscheiden, ob ihr zusammenarbeiten wollt..

So einfach ist AVGS-Coaching

AVGS-Coaching

Was ist AVGS?

Dieser Gutschein wird von der Arbeitsagentur ausgestellt und ermöglicht dir ein Bewerbungs- oder Gründungscoaching.

AVGS-Coaching

Deine Wahl

Bei uns kannst du dir deinen Coach in Hamburg selbst aussuchen und nach einem Erstgespräch entscheiden, ob dein Coach zu dir passt.

AVGS-Coaching

Akademiker

Mit unserem Coaching wenden wir uns in erster Linie an Akademiker sowie an Fach- und Führungskräfte.

AVGS-Coaching

Zertifizierter Träger

Wir arbeiten mit einem zertifizierten Träger zusammen, so dass auf dich keine weiteren bürokratischen Hürden lauern.

AVGS-Coaching

Berufliche Klarheit

Dein Coaching bringt Klarheit in deine berufliche Lebensplanung – und stärkt dir den Rücken, damit du deinen Weg gehen kannst.

AVGS-Coaching

Hilfe zur Selbsthilfe

Dein Coach wird dir die richtigen Methoden, Instrumente und Kontakte an die Hand geben für deine Bewerbung oder für deine Existenzgründung und darüber hinaus.

Dein persönliches Coaching

Wir passen das Coaching an deine Bedürfnisse an. Je nachdem, mit welchen konkreten Fragestellungen du kommst, setzt dein Coaching unterschiedliche Schwerpunkte. Je nachdem, welche Themen in deiner Situation am dringlichsten sind, dein Coach wird sie mit dir angehen. Gerade weil das Coaching so individuell ist, hängt der Erfolg auch von der Wahl des richtigen Coaches ab. Deshalb kannst du deinen Coach bei uns selbst auswählen – und ihr klärt in einem persönlichen Erstgespräch, ob ihr gut zusammenarbeiten könnt. Dein Coach ist wie ein guter Sherpa. Er besteigt den Gipfel nicht für dich – deine Gründungsidee musst du mitbringen, dein Bewerbungsgespräch musst du selbst absolvieren –, aber seine Erfahrung hilft dir, typische Fehler zu vermeiden, seine Nachfragen bringen dir Klarheit, sein ehrliches und liebevolles Feedback ermutigt dich.

 

4


Sprachen für
AVGS-Coaching

1,000+


Abgeschlossene
Coaching

20+


Coaches
in Hamburg

Wissenswertes über systemisches Coaching

Systemisches Coaching geht davon aus, dass jede/r von uns aus sich heraus danach strebt, sich weiterzuentwickeln. Dein Coach unterstützt dich bei diesem Entwicklungsprozess. Er hilft dir, deinen Weg zu finden, deine Strategie zu entwickeln, neue Handlungsmöglichkeiten zu erschließen. Die Verantwortung dafür, wie und in welche Richtung du dich entwickeln wirst, liegt bei dir.

Systemisches Coaching heißt so, weil es den Einzelnen als Teil eines Systems ansieht und damit als Teil von Beziehungsdynamiken. Das bedeutet zum Beispiel, dass Eigenschaften oder Verhaltensweisen nicht per se gut oder schlecht, störend oder hilfreich, Stärken oder Schwächen sind. Sie sind gut oder hilfreich für ein bestimmtes Team, ein bestimmtes Aufgabengebiet - und vielleicht sogar hinderlich für ein anderes. Es kommt deshalb gar nicht darauf an, perfekt zu sein, sondern darauf, den Job zu finden, der zu den eigenen Stärken passt.

Um Stärken zu identifizieren, kann dein Coach mit dir deinen Lebensweg analysieren: Was habe ich bisher geschafft? Was lief gut? Was will ich ändern? Aus welchen Situationen kann ich für die Zukunft lernen? Auf Wunsch kann für diese Stärken-Schwächen-Analyse auch ein renommiertes formales Testverfahren eingesetzt werden: das Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung.

Weil Eigenschaften nur im passenden Umfeld zu Stärken werden, ist der nächste Schritt, herauszuarbeiten, wo deine Stärken am besten zum Tragen kommen: Mit welchen Tätigkeiten oder Kompetenzen willst du dein Geld verdienen? Wie sollte dein Jobumfeld beschaffen sein? Kannst du dich eher im Team entfalten? Oder genießt du es, alleine zu arbeiten? Brauchst du klare Strukturen? Oder arbeitest du gerne in flachen Hierarchien?

Wenn du dich selbständig machen willst, hast du einige dieser Fragen für dich vielleicht schon beantwortet. Trotzdem ist es hilfreich, nicht nur darauf zu schauen, wie das Projekt möglichst gut verwirklicht werden kann, sondern auch danach zu fragen, wie du deine Selbständigkeit so organisieren kannst, dass sie zu deinen Stärken passt. Was fällt dir leicht? Worauf freust du dich? Was besorgt dich? Wo brauchst du Hilfe?

Jedes Coaching ist individuell und an deine Bedürfnisse angepasst. Manchmal steht - egal, ob es um berufliche Neuorientierung oder Gründung geht - die Zielfindung im Mittelpunkt: Wie willst du arbeiten?

Manchmal geht es stärker darum, herauszufinden, wie du dieses Ziel verwirklichen kannst - wer ist bereit, für die Tätigkeit oder die Dienstleistung zu bezahlen? Und wie findest du deinen zukünftigen Arbeitgeber oder deine zukünftigen Kunden?

Manchmal stehen ganz konkrete Anforderungen im Vordergrund: du kannst mit deinem Coach trainieren, überzeugend aufzutreten und erfolgreich(er) zu verhandeln. Oft ist es schwierig, ein angemessenes Gehalt oder angemessene Entlohnung zu verlangen. Dein Coach kann mit dir analysieren, was dich bislang daran gehindert hat, besser zu verhandeln - und neue Handlungsoptionen aufzeigen.

Manchmal geht es darum, sich überhaupt digital zu präsentieren - sei es auf Plattformen wie XING und LinkedIN, sei es mit Hilfe einer Website. Manchmal geht es darum, den bisherigen digitalen Auftritt zu überarbeiten - und zu überprüfen, was davon sich lohnt und was nicht.

Manchmal ist es gut, neue Strategien zu entwickeln und auszuprobieren. Initiativbewerbungen zum Beispiel können ein sinnvolles Instrument sein, um mit potentiellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Dein Coach kann mit dir erarbeiten, wann das sinnvoll ist und was du dabei beachten solltest.

Auch der verdeckte Arbeitsmarkt ist eine oft unterschätzte Möglichkeit, um interessante Stellen zu finden: Studien – wie etwa des Instituts für Arbeitsmarktforschung (IAB), das zur Bundesanstalt für Arbeit gehört – zeigen, dass nur 35 Prozent der vakanten Stellen auch tatsächlich auf dem Arbeitsmarkt erscheinen. Die restlichen Stellen werden quasi „unter der Hand“ vergeben. Von diesen Stellen erfährst du nicht über eine öffentliche Ausschreibung, sondern über persönliche Kontakte, Netzwerke und Empfehlungen. Wie kannst du dein Kontaktnetzwerk aktivieren? Richtiges Networking kannst du lernen und es ist gar nicht so unangenehm, wie du vielleicht denkst.

Auch bei Gründungsprojekten kann es sinnvoll sein, abseits der etablierten (oft kostspieligen) Marketinginstrumente nach neuen Wegen zu suchen: Wie kannst du Kunden finden? Welche Ressourcen kannst du nutzen?

Systemisches Coaching sieht übrigens auch den Coach als Teil des Systems. Coaches sind oft schon allein deshalb hilfreich, weil sie von außen und anders auf dein Anliegen blicken als Freunde oder Partner. Coaches betrachten die „Klientenrealität“ aber keineswegs nur von außen, sondern auch als Teil des Kommunikationsprozesses mit dir. Sie können dir spiegeln wie sie dich erleben, sie können dich auf eingespielte Verhaltensmuster aufmerksam machen oder unproduktive Denkmuster durchbrechen. Du kannst deinen Coach also als wohlmeinenden Sparringspartner nutzen, um Selbst- und Fremdeinschätzung abzugleichen. Und oft sehen sie Kompetenzen und Stärken, bevor sie dir selbst bewusst sind.

Mit einem Coach an deiner Seite wird die vorübergehende Arbeitslosigkeit zu einer Chance, dich neu zu erfinden. Unsere AVGS-Coaches warten auf dich.

Wer kann einen AVGS bekommen?

  • Arbeitssuchende Alle arbeitssuchend gemeldeten Personen, egal, ob sie Leistungen beziehen, Leistungen aufstocken oder Nichtleistungsempfänger sind.
  • Arbeitnehmer nach Kündigung oder Befristung: Alle Arbeitnehmer, die bereits gekündigt haben, drei Monate vor dem Ende ihrer befristeten Beschäftigung stehen oder für Transfergesellschaften arbeiten.
  • Arbeitnehmer nach Auszeiten: Eltern vor dem Ende der Elternzeit, Arbeitssuchende nach einer Auszeit, nach längerer Krankheit oder befristeter Frühverrentung.
  • Hochschulabsolventen: Studierende vor dem Ende ihres Abschlusses sowie Hochschulabsolventen der insgesamt 39 Hochschulen in Hamburg – auch ihnen kann ein AVGS gewährt werden.

Hast du noch Fragen, wie du einen AVGS beantragen kannst? Oder willst du gleich einen Termin mit einem unserer Coaches vereinbaren? Dann rufʼ uns an oder schreibʼ uns. Wir freuen uns von dir zu hören oder zu lesen.

  • Content Strategy

    Discover Split Testing for Your Web Presence

  • Leadership

    Motivate Employees

  • Content Strategy

    Get Your Social Media Up and Running

  • Project Coordination

    How to Get Actual Value From Procrastination

  • Finance Planning

    Tweak the Circumstances

  • Marketing

    Make Waves When Launching Your Product

  • Project Coordination

    Boost Your Productivity

  • Project Coordination

    Developing Products From Idea to Market Leader

  • Leadership

    Help Your Team Benefit From Your Experience

  • Project Coordination

    Use the Power of Good Project Management Software

  • Marketing

    Do Your Homework, Research Your Target Audience

  • Finance Planning

    Why Your Company Should Offer a Retirement Plan

  • Project Coordination

    Leadership: Knowing Your Responsibilities

  • Leadership

    The Key to Success: Teamwork

  • Finance Planning

    Get the Most out of Your Tax Returns

Wie lange ist dein AVGS noch gültig?

In der Regel hat ein Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein eine Gültigkeitsdauer von maximal drei Monaten.

Tage
:
Stunden
:
Minuten
:
Sekunden

Coaching

Bewerbung

Gründung

Job

Braunschweig

München


© 2019 avgs-coaching.hamburg

Cookies erleichtern die Bereitstellung unserer Dienste. Mit der Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies verwenden.
Ok Ablehnen